Zoekresultaten

Riek werkt met plezier bij Zeepfabriek Siderius

Riek is graag creatief bezig en voelt zich helemaal op haar plek bij de zeepfabriek Siderius in Vuren. Riek werkt op de afdeling vaste zeep. De zeepje

“Als je wilt, dan kom je er.”, pink

Eerste keer met Werkzaak Operationeel directeur Olga vult aan: “Het is voor ons voor het eerst dat we iemand vanuit Werkzaak in ons bedrijf krijgen.

Onbenut arbeidspotentieel lost personeelstekort op

Ben jij een werkgever die zijn vacatures moeilijk vervult krijgt? Dan sta je niet alleen. Het CBS berekende dat voor het eerst in 50 jaar het aantal v

Gert is 20 jaar en een hele goede shovelchauffeur. Hij is zeer gemotiveerd om te werken en te leren. Gert heeft ook sinds zijn geboorte een spierziekt

Hans was na een administratieve baan van 36 jaar, 6 jaar werkloos. Bij de co-packafdeling van Mainfreight gooide hij het over een totaal andere boeg.

Ondersteuning voor zelfstandig ondernemers

Werkzaak Rivierenland ondersteunt zelfstandig ondernemers uit de regio Rivierenland. Je kunt bij ons: Gratis advies vragen over het levensva

Podcast Werk Inzicht! Met Lea de Groen (HR-adviseur bij Kreston van Herwijnen) en Ama Hento-Addow (Projectleider Regionaal Mobiliteitsteam (RMT)

Luister naar de boeiende, verfrissende en échte verhalen uit het hart van regio Rivierenland! Een HR-adviseur en een arbeidsexpert gaan met twee pr

"Goed luisteren naar je kandidaat. Bij een wervingsgesprek heb je als ondernemer gauw de neiging te vertellen wie je bent, en hoe goed en onderscheide

Ahmed heeft de wind in de zeilen

In 2021 vlucht Ahmed met zijn vrouw en 4 kinderen naar Nederland. Het gezin komt in Dreumel terecht. Via Werkzaak krijgt Ahmed werkcoach Rami. “Ik kan

Ik hoop dat Ahmed hier altijd blijft werken. We kunnen en willen nu al niet meer zonder hem!”, pink

Niet meer zonder Ahmed Martin is blij met Ahmed: “Ahmed startte met een proefplaatsing. Het was een leerzame periode. Wat werkt hij hard en netjes.

Personeel behouden door Jobcrafting werkt!

Heb je medewerkers die niet meer zo gemotiveerd of productief zijn? Die aangeven dat ze hun werk niet zo leuk meer vinden? Om ze toch te behouden voor

Hybride werken, hoe pak je het als werkgever aan?

Veel medewerkers geven aan dat hybride werken, deels thuis, deels op kantoor, het nieuwe normaal moet worden. Het is goed dit serieus te nemen als wer

Jolanda twijfelde niet en pakte haar kans

“Ik heb écht een geweldige baan!” vertelt Jolanda stralend. Achter die stralende ogen zit een verhaal. “Ik heb moeilijke tijden gekend. Ik kreeg borst

Jolanda is er altijd Praktijkbegeleider Ed: “Jolanda viel mij gelijk op. Jolanda is er altijd, ze is een betrouwbare en loyale collega. Ze kwam iet

Jolanda: “Toen de facilitair medewerker van Itho Daalderop ziek werd bood ik aan om haar werk over te nemen. Als je kansen ziet, moet je ze ook pakken

"Ik zeg altijd als je iets wil, moet je het zelf doen, maar zonder Itho Daalderop en Werkzaak was dit niet gelukt!”, pink

Het leven lacht Jolanda weer toe “Ik heb alles nu op de rit. Ik ben gezond, schuldenvrij, ik heb een geweldige baan en mijn eigen huis met tuin. Na

Medewerkers van Werkzaak monteren en plaatsen gerecycled straatmeubilair voor de Pleintjes van Morgen in verschillende gemeentes

Deze weken openen in heel Rivierenland verschillende Pleintjes van Morgen met straatmeubilair van hergebruikt gescheiden afval uit onze regio. Het

Omar werkt aan de toekomst bij Hoeksma Dental Art

“Wie we ook voor ons hebben het is iedereen gegund om mee te doen in de samenleving!” Daar zet Werkzaak Rivierenland zich voor in. Werkzaak helpt vers

"Omar werkt aan de toekomst!", pink

Een voorbeeld voor velen “De doelgroep statushouders is bijzonder. Niet iedereen staat te popelen om aan het werk te gaan. We zijn dan dubbel zo blij

Erik werkt al 10 jaar bij Arbor

Erik werkt al 10 jaar bij houtbewerkingsbedrijf Arbor. Met heel veel plezier. Vanaf zijn eigen stek op de werkplaats waar hij in alle rust zijn werk k

“Ik heb de instelling: als de klant iets op een bepaalde manier wil, dan zorg ik ervoor dat ze dat ook zo krijgen.”, pink

Kleine plannen voor in de toekomst

Heel graag willen werken maar nergens worden aangenomen. Voor de 19-jarige Dimitri was dit maanden lang de harde realiteit. Door zijn handicap heeft h

"Ik ben blij dat dit soort plekken bestaan, omdat het voor mensen met een handicap moeilijk is om werk te vinden.", pink

Grote motivatie Bij Werkaak ontwikkelde Dimitri persoonlijke kwaliteiten. Hij heeft steeds beter contact met collega's, waar hij ook goed mee kan p

Technologie maakt Rivierenland inclusiever

Werkgevers ervaren krapte in hun personeelsbestand. Tegelijk is er onbenut talent. Technologie biedt mogelijkheden om het onbenutte talent te benutten

Iedereen doet mee in de samenleving

Kom bij ons werken en maak een verschil in de samenleving! Flexibel werken, jezelf ontwikkelen en samen innoveren., Werken bij Werkzaak Rivierenland >

Succesverhalen: talent werkt!

Iedereen heeft een talent, Wij versterken werkzoekenden, werkgevers en medewerkers., Bekijk onze ambitie, Trainingen, Leerwerkroutes

Elfriede Boer, directeur Werkzaak over de 3 grootste uitdagingen voor onderwijs en arbeidsmarkt

In deze aflevering van 'In gesprek met' van RW-POA Rivierenland spreekt Natalie Bremmer- Ursinus met Elfriede Boer, directeur van Werkzaak. Elfriede v

Werkgevers tevreden over onze dienstverlening

We meten sinds enkele jaren hoe tevreden werkgevers zijn over onze dienstverlening. Dit Klant Waarde Onderzoek (KWO) wordt voor ons uitgevoerd door Mi

Podcast Werk Inzicht met Michel Megens (directeur Metec), Janna Jansen (op zoek naar werk) en Jurjen van Ligten (Leerwerkloket Rivierenland)

Luister naar de boeiende, verfrissende en échte verhalen uit het hart van regio Rivierenland! Een ondernemer en een werkzoekende gaan met twee pres

Kidane helemaal op zijn plek

“Voordat ik hier ging werken was ik alleen thuis, dat was erg saai. Ik ben heel erg blij dat ik weer lekker aan het werk kon en mensen om me heen had.

"Toen ik in contact kwam met Werkzaak Rivierenland en gekoppeld werd aan mijn werkcoach Laura ging het al snel beter. Ik kon terecht bij CNC Exotic Mu, pink

Zij maken voedingsbodems voor allerlei soorten paddenstoelen, behalve champignons, die op hout geteeld worden. Het werk is fysiek best zwaar en niet h

Jobdates: op een snelle manier in contact komen met werkgevers en uitzendbureaus

Ben je op zoek naar een leuke baan? Via Jobdates kun je eens per maand in gesprek met verschillende werkgevers en uitzendbureaus. Je plant zelf

Dit is een initiatief van UWV en Werkzaak Rivierenland. Wij zijn partners in de arbeidsmarktregio Rivierenland.

Vacaturelijst week 38 2025.pdf

Vacaturelijst week 38 2025.xlsx

AB20250925 - 2 - Conceptverslag AB Werkzaak - 10 juli 2025-def.pdf

Is iets niet duidelijk? We helpen je graag!